清晨7點半，青田縣甌南街道石門社區“青小富咖啡工坊”的風鈴隨風飄響。本月輪值店長鄭若菲系好圍裙，擦拭桌椅、調試機器，開始一天的經營。該工坊每月由一位青年輪值當店長，全權負責日常運營與管理。
一家開在社區里的咖啡工坊，為何要實行“一月一店長”？這要從石門社區的“家底”說起。石門社區僑眷僑屬多，歸國華僑青年、返鄉青年不少。此前社區通過鄰里協商會、共富對話會收集居民意見，不少家長提到孩子想找工作，一些外賣員、快遞員等新就業群體家屬也有創業想法。大家都有一個共同的念頭：想創業，但缺一個低門檻的試水機會。
民有所呼，我有所應。社區決定盤活臨街“沉睡”的閑置空間，給年輕人搭個實戰舞臺。依托青田“咖啡之鄉”的資源稟賦，社區以咖啡工坊為切入口，很快聯系了本地咖啡企業，由企業長期贊助豆源，并先行租借咖啡機。發布“工坊共建征集令”后，居民響應熱烈，有的捐出閑置桌椅，有的幫忙布置店面，短短數日便將空置店鋪變成了溫馨的創業空間。
有了陣地，還得有機制。為降低試錯成本，社區創新推出“一月一店長”輪值模式：免除房租、水電及運維費用，輪值青年店長僅需承擔基礎物料，即可全權運營。這種“零成本創業、沉浸式當班”的機制，迅速吸引了許多人報名。
“一個月的店長生活，讓我在僑鄉扎下了根，也找到了自己的熱愛。”作為一名歸國華僑青年，鄭若菲剛回來時對本地環境陌生，但輪值店長經歷，讓她從手忙腳亂到獨當一面，積攢了寶貴的創業經驗。盈利后，鄭若菲還留下一部分收入買咖啡豆，繼續回饋工坊。
令人欣喜的是，憑借輪值店長的收入，大家合力買下了那臺租賃的咖啡機，實現了資產的“自有化”。每月底，工坊還會辦一場沙龍，“老店長”們和躍躍欲試的“新店長”匯聚在一起，聊聊經營心得，說說遇到的困難，創業經驗就這樣分享開來。
店長在成長，鄰里也在參與。周邊居民因為自己參與布置了店鋪，都優先選擇來這里消費。工坊還融入青田本地“一杯咖啡的愛”公益品牌，每賣出一杯咖啡捐1元錢，新就業群體到店免費喝咖啡。愛心款用于社區每周四的愛心餐，給老人們添個菜，逢年過節給獨居老人送一份節禮。一杯咖啡，既暖了創業青年的心，也暖了鄰里街坊的胃。
從一個人到一群人，從一杯咖啡到一份愛心。目前，項目已累計培育青年店長14名，通過“一人一月、自主經營、收益全享”的機制，既鋪就了青年就業創業的起跑線，也架起了鄰里守望的連心橋。甌南街道相關負責人表示，社區搭臺、鄰里捧場、青年唱戲，不僅讓就業增收的小確幸轉化為鄰里互助的大溫情，更留下了共富路上的堅實腳印。
【記者手記】
一間閑置店面，一臺接力買下的咖啡機，14位輪值店長——青田“一月一店長”的可貴之處，在于降低了創業的門檻，卻加強了對青年的托舉。裊裊咖香里，藏著基層治理的微密碼：社區以“一月一店長”輪值模式，將小微閑置空間變為共富陣地，串起“社區搭臺、鄰里出力、青年唱戲”的互助鏈，讓青春力量與基層治理、公益服務交織互融。